ミドルシニアのチャレンジを創出する
─トヨタ自動車九州の「未来キャリア考動プログラム」

これからの生き方を“考え→動き出す”を後押しする「未来キャリア考動プログラム」　

＜1＞研修働く個人を支援してきたリクルートキャリアコンサルティングが、これまでの実績と知見を活かし、具体的な事例を取り入れ、
受講者がリアルに自分事化できるプログラムを企画設計。
さらに上司からのメッセージを組み込むことで、会社・周囲からの期待をとらえたり、自分の強みを客観視することができ、
これからの可能性を膨らますプログラムとなっている。

＜2＞個別面談リクルートキャリアコンサルティングがトヨタ自動車九州様向けカウンセラーチームを組成し、企業情報を徹底的にインプット。
面談に来られた方の個別の課題の明確化と、自律的な行動計画に落とし込む支援を行う。

＜3＞実践の場今後の可能性を広げるための選択肢として社外兼業制度（地域のパートナー制度）を設置。
兼業先の企業に中長期寄り添い、ともに汗をかき目的を実現することで、自身の強みの再発見や自発的な学び直しにもつながっている。