会社概要
| 社名 | 株式会社リクルートキャリアコンサルティング |
|---|---|
| 英文社名 | Recruit Career Consulting Co.,Ltd. |
| 設立 | 2004年10月1日 |
| 資本金 | 3億円 |
| 代表取締役社長 | 久米 幸司 |
| 従業員数 | 428名（2023年4月現在） |
| 所在地 |
【本社】 〒100-0013 東京都千代田区霞が関1-4-2 大同生命霞が関ビル9F 【本社アネックス】 〒104-0061 東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック銀座７丁目ビル3F |
| 連絡先 | 03-3592-5541（大代表） |
| 事業内容 | 再就職支援事業、キャリア自律支援事業 |
| 許可番号 | 厚生労働大臣許可番号 13-ユ-300230 |
企業データ
弊社では、行政より開示要請のある情報について、ホームページ上で、公開しています。情報は、毎年更新いたします。
沿革
| 1993年 4月 | （株）リクルートと（株）リクルート人材センター（現（株）リクルートキャリア）協同で、 「グループ企業外の出向先開拓」事業の事業化トライアル開始 |
|---|---|
| 1995年 4月 | （株）リクルートと（株）リクルート人材センターとの合弁でグループ外企業への 出向・転籍支援サービスを開始 |
| 1998年 4月 | （株）リクルートエイブリック（現（株）リクルートキャリア） 市場開発部に事業移管 |
| 1999年 4月 | （株）リクルートエイブリック セカンドキャリアプロモーション事業部設置 |
| 2001年 2月 | サービスの全国展開本格化 |
| 2004年 10月 | （株）リクルートエイブリックから分社し、（株）リクルートキャリアコンサルティング設立 |
| 2006年 3月 | 増資 資本金3億円 |
| 2008年 4月 | 社内にコールセンターを設置。 テレマーケティングによる求人開拓サポートを強化 |
| 2009年 4月 | 特別雇用開発チームによる重点エリア訪問アプローチをスタート |
| 2010年 4月 | 那覇オフィス（沖縄）開設。47都道府県にてサービス提供。 |
| 2010年 4月 | 個々のキャリア自律支援の事業化を目指し、「事業開発室（後のキャリア自律支援事業）」設立 |
| 2011年 8月 | 東京商工会議所とのタイアップジョブフェスタ開催。これを皮切りに全国商工会議所とのリレーション強化 |
| 2012年 2月 | 本社を大同生命霞が関ビルへ移転 |
| 2013年 7月 | 提携転職エージェントによるスカウトサービス開始 |
| 2015年 1月 | 各領域の専門機関と提携することで、「多様な生き方・働き方」に向けたサポートを強化 |
| 2015年 2月 | 会員向け再就職活動サポートシステム『SETTWEB』にindeed等、外部の求人サービスを搭載 |
| 2016年 1月〜 | キャリア自律に関する商品ラインナップを拡充 |